تفاصيل تعويضات كبار مسؤولي آبل لعام 2025
تشير التقارير السنوية لشركة آبل لعام 2025 إلى أن حزمة تعويضات تيم كوك بلغت 74.3 مليون دولار لعام 2025، وهو رقم كبير ولكنه أقل بقليل من 74.6 مليون دولار في 2024.
بيّنت التفاصيل أن كوك حصل على راتب أساسي قدره 3 ملايين دولار لم يتغير منذ 2016، إضافة إلى 57.5 مليون دولار كمكافآت أسهم، و12 مليون دولار كتعويضات ضمن خطة الحوافز غير القائمة على الأسهم، مع تخصيص 1.7 مليون دولار كتعويضات أخرى لتغطية مزايا مثل الأمن واستخدام الطائرات الخاصة للسفر العمل والسفر الشخصي.
وتوضح التقارير أن آبل حددت هدفاً قدره 59 مليون دولار لكوك، لكن الأداء القوي للشركة مَكّنه من تحقيق مكافآت أعلى من الهدف.
وتشير التقارير إلى تغييرات في القيادة واقتراب اجتماع آبل السنوي في أواخر فبراير، مع توقع أن يتولى تيم كوك منصب رئيس مجلس الإدارة في المستقبل، ويُنظر إلى جون تيرنوس رئيس قسم الهندسة كمرشح لخلافته كالرئيس التنفيذي.
دخل كيفان باريك وسابِح خان في 2025
بلغ إجمالي تعويض كيفان باريك لعام 2025 نحو 22.4 مليون دولار، مع راتب أساسي قدره 891,519 دولارًا و18.4 مليون دولار في الأسهم.
بلغ إجمالي تعويض سابِح خان 27 مليون دولار في 2025، شمل راتبًا أساسيًا قدره 1 مليون دولار ومكافآت أسهم بقيمة 22 مليون دولار.
عيّنت آبل سابِح خان مدير عمليات في يوليو 2025.